IT外包成功的9大建议

2018年,信息技术(IT)外包收入为620亿美元在全球范围内。从为企业开发应用程序到促进更强大的网络安全系统,IOB欧宝娱乐体育T外包公司已经成为大小公司的主要业务。

IT外包有很多好处,包括:

  • 可以接触到世界各地专业的、有经验的专家
  • 能够腾出时间让你专注于核心业务功能OB欧宝娱乐体育
  • 成本效益

如果您正在考虑使用IT外包服务,无论是代替内部员工,还是作为一种增加他们努力的手段,都需要记住一些重要的考虑因素。以下是外包时需要考虑的9件事。

1.建立自己的目标和期望

在您着手与IT外包公司建立任何合作关系之前,请考虑您需要的是什么。您需要技术系统的一般支持和维护吗?你需要一个团队专注于网络运营吗?你想建立一个更强大的安全系统吗?是否有特定的项目需要帮助,例如构建移动或web应用程序?

一旦确定了目标,就要考虑项目的范围。这是一个短期的一次性任务,还是你希望建立一个长期的伙伴关系?你还需要考虑成功对你来说是什么样子的。你怎么知道工作什么时候完成?IT外包公司需要达到什么标准才能让你对结果感到满意?

2.考虑不同的模型

你有很多选择,包括陆上、海上和近岸IT外包.每种模式都有自己的优点和缺点。例如,离岸外包可能是您最便宜的选择,但考虑到您将与来自世界各地的团队一起工作,您可能会遇到语言和时区障碍等障碍,这可能会阻碍交流。

与此同时,近岸外包的优势是在物理和文化上接近你,但可能会稍贵一些——尽管没有在岸外包那么贵。

您还应该考虑IT外包公司将提供的功能。例如,您可以选择将一些任务保留在内部,而其他任务将属于IT外包团队的权限。

3.寻找在你的细分领域有经验的IT外包公司

几个IT外包公司可能有多年的经验,但如果不是在你的领域或行业,这可能会带来一些挑战。您希望专业人员了解您的领域的需求、最普遍的问题类型、语言和术语等等。

当你面试潜在的合作伙伴时,问问他们是否和你在同一行业工作过。OB欧宝娱乐体育例如,如果你的公司是在零售行业,你可能会问他OB欧宝娱乐体育们是否开发了应用程序来促进更好的购物体验。

4.考虑参考文献和评论

任何优秀的求职者都应该能够为你提供参考资料——如果他们不能,你可能就不想和他们共事了。询问他们过去的客户使用这些IT外包服务的经验,包括利弊。

你也应该能够在网上找到评论。有一些论坛专门审查这种类型的服务,包括Clutch.co。

5.索要作品集

以前的工作组合可以让你对所雇佣的IT外包公司的期望有所了解。确保工作与他们提出的形象一致,质量符合你的需求和期望。再说一次,如果他们无法提供这些材料,你可能就不想和他们共事了。

6.不要选择最便宜的选项

人们很容易下意识地选择最便宜的选项,但通常一分钱一分货。你不想为了省钱而在质量上打折扣——你很可能会以劣质的工作结束。这也并不意味着你应该为了选择最贵的产品而选择它。

考虑我们之前提到的材料,并考虑价格是否与他们的参考资料、评论和作品集中的质量水平相匹配。当然,价格可以是一个因素,但不应该是唯一的考虑因素。此外,根据项目、您的需求以及提供者可以提供什么,您总是可以协商到更好的交易。

7.建立沟通流程

为了让你的项目和关系成功,你必须明确你将如何事先沟通。也许你每天或每周都要通过电话或电子邮件进行检查。建立渠道和频率,这样你就能了解IT外包公司的最新进展,并始终处于循环之中。

8.询问方法论

IT外包服务的优先次序是什么?谁在做什么?他们使用什么工具?

即使你不是IT专家,你也应该了解未来合作伙伴的方法。毕竟,它必须与你自己的期望和优先级保持一致。这对于确保你的想法一致是很重要的。在一天结束的时候,你是客户,你的IT外包公司希望让你开心。

9.制定创新和定制计划

鉴于技术不断变化的本质,您拥有或想要创建的产品和工具也会发生变化。您和您的合作伙伴应该有一个创新和定制您的技术的计划,以及扩大您的努力。当然,这取决于你的行业,但你应该确保在签订合同之前讨论这个计划。

IT外包有很多好处,但在您走这条路之前,重要的是要考虑如何使合作关系成功,以及成功对您意味着什么。在寻找IT外包公司并与之建立合作关系时,请记住这些注意事项。

基达尔D. (5666个帖子

基达尔·d是LeraBlog的作者。作者的观点完全是他们自己的,可能不反映LeraBlog员工的观点和意见。

一个评论

  1. 李维-阿姆斯特朗

    我儿子计划在市中心创业,他正在寻找IT支持服务来帮助他创业。OB欧宝娱乐体育作为一个支持他的父亲,我主动提出帮他找一个。我喜欢你说的,我们应该选择一个IT公司,可以有创新和定制业务技术的计划,因为它一直在变化。OB欧宝娱乐体育一旦我开始面试未来的服务人员,我会记住这一点的。谢谢!

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