像药物测试这样的员工筛选工具并不局限于《财富》杂志上的大公司。对员工进行药物测试是一种经过验证的筛选潜在求职者的方法，在做出关键的招聘决定时是一种有价值的工具。尽管一些企业主可能担心额外的OB欧宝娱乐体育成本或行政负担，但事实是，如果实施得当，员工药物检测政策将降低成本并减轻行政负担。
测试哪种药物
第一步是决定要测试什么。一个标准的5组药物测试检查最常见的滥用，如:
如果怀疑员工滥用其他药物等羟考酮可能会影响你的生意，那么你应该把这些OB欧宝娱乐体育药物包括在你的测试要求中。
药物检测方法
一旦你知道你需要多少面板(每个面板是一种药物)，你就需要找到一个合适的样本样本。由于成本低且可靠，大多数药物检测都是通过尿液进行的。另一方面，OB欧宝娱乐体育一些企业有特定的要求，对头发或唾液更有效。
至于大麻，尿液可以在最后一次使用后45天内检测到大麻的使用情况，这取决于个人。不经常使用的人只会在几天内检测出阳性，而长期使用的人可以在长达2个月的时间内检测出阳性。人的身体脂肪含量和新陈代谢也在检测时间上起作用。
另外两种流行的测试样本包括头发和唾液。头发是有效的长期测试(检测药物使用长达90天)和唾液是更好的即时测试。可能需要2天才能在尿液中检测到药物使用，而唾液在使用几个小时后就会被检测出来。
头发和唾液更难改变和欺骗，但只要使用专业的采集公司，掺假样本的风险是最小的。
结果速度
大多数负面结果在2-3个工作日内被识别并报告。OB欧宝娱乐体育另一方面，如果结果呈阳性，则需要几天时间来确认和报告。根据测试的方式，可能会执行二次测试以确认结果。此外，a医疗审查干事(MRO)将不得不联系申请人讨论结果。这个过程可能需要10天。
现在，新技术提供了经济可靠的快速检测选择。最著名的服务是eScreen，它会在15分钟内报告阴性结果。eScreen还使用他们的快速测试技术提供DOT药物测试。
确定阳性
如果样本检测呈阳性，结果将被送到化验所医疗审查干事(MRO)进行分析。如果收集和测试是正确的，那么MRO将联系个人进行进一步调查。在这一点上，MRO将询问任何可能导致假阳性的药物或其他物质。在对话中，对方将有机会解释任何错误或误解。
只有当MRO确认测试结果是准确的，并且所有的尝试都是为了检查假阳性时，您才会收到关于药物测试呈阳性的通知。在这一点上，你已经有了可行的信息，不必担心求职者的借口。
有了积极的结果该怎么办
如果您从MRO收到申请人测试呈阳性的通知，您有几个选择。首先，了解你的权利和责任。作为雇主，你有权制定筛选政策，但你也必须确保你遵守联邦和州的规定，包括痛单位，平等就业机会委员会，FCRA，OSHA和其他人。最好和律师讨论这个问题。
无论你决定如何处理这个案子，要明白药检呈阳性并不意味着申请人就不能被雇用。如果你愿意，与申请人一起审查结果，看看这是否是一个不可接受的情况，或者是可以处理的情况。例如，你提供了一个职位，在试用期有进一步的随机测试。同样，这些情况最好由专业的法律咨询来解决。
储蓄
5个面板的全国平均水平尿检当通过专业的收集、测试和报告公司执行时，大约是35美元。有些人认为这是不必要的花费，但其他人认为这是一个非常有价值的评估。真相就在你的生意里。OB欧宝娱乐体育药物测试已被证明可以提高企业生产力，减少与工作有关的事故，招聘到更高水OB欧宝娱乐体育平的员工，并减少工作场所暴力的可能性。
如果你的企业能从OB欧宝娱乐体育这些特点中受益，那么员工筛选计划将会带来数倍的回报。作为投资回报率，每个员工35美元的投资将带来积极的回报，包括更好的办公室功能，更少的缺勤和更好的工作环境。
