领导

如何向员工表达你的感激之情

OB欧宝娱乐体育商业是一个残酷的世界,所以你必须确保那些为你和你的企业工作的人知道他们是非常感谢的。有很多方式可以表达你对他们的感激,只要记住他们是你生意成功的原因。OB欧宝娱乐体育建议你每个月给特定的人和整个团队发一次奖励,如果少于这个数量,他们很长一段时间都得不到积极的奖励,你就有风险。在身体治疗的间隙,你需要确保你说的话是积极的,在需要的时候给予赞美等等。那么你应该怎么做呢?

月度最佳员工

月度最佳员工

“每月最佳员工”听起来可能非常老套,但这确实是一种有效的方式,不仅能激励你的团队,还能引入一些友好的竞争。这样做可以提高你的工作效率和利润,同时员工们也想在这个过程中打败对方,从而获得更多的钱。打破目标会让员工感觉良好,你应该祝贺那些表现更好的人,鼓励那些表现不好的人。你不需要有一个这样的牌匾,你总是可以买一个有趣的徽章或迷你奖杯,可以传递给每个月获胜的人。这是一种成本效益,因为你只需要为奖杯/徽章支付一次费用,但你的员工会逐月提升你的销售额。

迷你比赛

奖杯

月度最佳员工不需要是唯一的比赛,你可以为你的员工设置非常具体的比赛,要求他们达到每月的目标。与月度最佳员工不同的是,这些目标可以根据公司的需要灵活调整。举个例子,你开了一家美容院,染发剂的销量下降了,你可以为员工设定一个目标,在一个月内卖出50件染发剂产品,获胜者将获得一张礼品卡。进行小型竞争,不仅可以创造友好的摩擦,还可以帮助整个公司。礼品卡可以是一张商业街代金券,可以在许多商店使用,也可以为那个人定制。让你的员工给你列一张他们喜欢去的3个地方的清单,这样你就知道该给他们买什么了。

每月的午餐

办公室午餐

一个月的工作,无论你是什么类型的企业,都是辛苦的。OB欧宝娱乐体育对大多数公司来说,顺利度过一个月几乎是不可能的。压力是工作场所的杀手,会严重降低员工的工作效率。你可以通过每月一次午餐来解决这个问题,由公司支付费用,让所有人在正式的场合聚在一起,向他们展示你为他们为你所做的工作感到骄傲。一个下午留出2-3个小时,真正向他们展示你为他们的最佳利益着想。事实上,你可以通过大量购买来省钱,当你大量订购时,许多餐馆会给你折扣。

加薪

钱在桌子上

不用说,如果公司做得很好,你的员工也应该做得很好。OB欧宝娱乐体育如果有特定的人比其他人表现得更好,那么他们需要向你证明他们对你来说更有价值。这听起来很残酷,但加薪确实能增强那些努力工作但不谦虚的人的信心。如果你的公司有闲钱,你应该考虑加薪,特别是如果你的员工拿的是最低工资。

办公室处理

办公室处理

零食可以是饼干、甜甜圈、糖果甚至是新鲜水果。你也可以请员工玩一些有趣的游戏,比如扭扭乐或图画猜字游戏。办公室招待是指那些当你有时间和金钱的时候才来的东西。如果你度过了高效的一天,那么你可能想请每个人吃点饼干,或者如果你的团队做得很好,他们不像平常那么忙,那么你可以利用这段时间通过有趣的身体或心理游戏来进行一些伟大的团队建设。

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jadewaddy的一篇文章(27日文章

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